Contact
Optimaal resultaat halen uit uw ontslag situatie?
Bent u ontslagen (op staande voet), heeft u een arbeidsrechtelijk conflict, wilt u uw vaststellingsovereenkomst laten controleren, is uw loon niet overgemaakt of heeft u een andere arbeidsrechtelijke vraag? Zoek niet verder, want wij hebben alle nodige kennis voor u in huis om optimaal resultaat te behalen. Neem geen genoegen met minder!
Wij staan 7 dagen per week voor u klaar en behandelen uw vraag binnen 1 werkdag. Zo weet u waar u aan toe bent. Bel voor een gratis intake gesprek naar: 085- 130 2456 of vul onderstaande formulier in en wordt zo snel mogelijk terug gebeld.
Locatie
Burgemeester van Leeuwenlaan 34, 1064KT Amsterdam
Openingstijden
Maandag 08:00- 20:00 uur
Dinsdag 08:00- 20:00 uur
Woensdag 08:00- 20:00 uur
Donderdag 08:00- 20:00 uur
Vrijdag 08:00- 20:00 uur
Zaterdag 12:00- 16:00 uur
Zondag 12:00- 16:00 uur
Contact
085- 130 2456
Lid van de Nederlandse Juristen Vereniging
Wij zijn er om u te helpen
Maak hieronder een belafspraak
Ontslag op staande voet
Wat is een ontslag op staande voet?
Wat kan ik doen tegen een ontslag op staande voet?
Ik ben het niet eens met mijn ontslag op staande voet
10 tips bij een ontslag op staande voet
Wat zijn de gevolgen van een ontslag op staande voet?
Hulp bij ontslag op staande voet
De procedures bij een ontslag op staande voet
Ontslag op staande voet, werkgever biedt mij een overeenkomst aan om te ondertekenen
Ik ben ontslagen op staande voet, moet ik mijn bedrijfseigendommen inleveren?
Wanneer kan ik op staande voet ontslagen worden?
Ontslag op staande voet, kan dat zomaar?